solomero TRENDS

HR Payroll: Trends 2023

Ist es nicht faszinierend, wie sich jedes Jahr neue Trends etablieren und wie unterschiedlich die Akteure des Marktes darauf reagieren? Speziell das HR wurde die letzten Jahre vor immer größere Herausforderungen gestellt. Dabei wird der Fokus meist auf Trends gelegt, die mit Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung zusammenhängen. Ein weiteres sehr wichtiges Feld, in dem ebenfalls ein enormer Wandel vollzogen wird, wird dabei meist ungeachtet gelassen – das Gehaltsabrechnungsmanagement.

Kennen Sie die aktuellen Payroll Trends? HR-Verantwortliche erleben auch hier stark von neusten Technologien getriebene Veränderungen. Von KI-basierten Gehaltsabrechnungssoftwares bis zum vollständigen Outsourcing. Von Cloud-basierten Gehaltsabrechnungen über All-in-one Lösungsansätzen. Die Zeit steht nicht still, Veränderungen sind auf dem Vormarsch. Erfahren Sie in unserer neuen solomero Trend Ausgabe mehr über die Payroll Trends 2023 und lassen Sie sich von den Prognosen von Branchenexperten überraschen. In welchem Trend sehen Sie das größte Potential?

Fakten auf einen Blick
Arbeitsmarkt und Arbeitsmodelle verändern sich rasant. Unternehmen müssen in jeglichen Unternehmensbereichen Schritt halten, um wettbewerbsfähig zu bleiben - auch im Gehaltsabrechnungsmanagement. Die Mehrheit der Unternehmen tendiert zu Trends, die durch Integration umfassender Technologien und Skalierbarkeit überzeugen. Werden All-Inclusive-Softwarelösungen die Zukunft der Lohn- und Gehaltsabrechnung sein?

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