Der Job des Personalberaters ist vielseitig und variiert von Beratungshaus zu Beratungshaus. Unterschiede in den Personalberatungsstrukturen, verschiedene Schwerpunkte in Branchen und Funktionsbereichen, generalistische oder spezialisierte Ausprägungen sorgen dafür, dass der Beruf starke Unterschiede mit sich bringt.
Die Erfahrung, die ein Personalberater im Laufe seines Berufslebens sammelt, öffnet jedoch die die Türen zu zahlreichen attraktiven Karriereoptionen – innerhalb und außerhalb der Personalberatungsbranche!
Welche Karriereoptionen gelten unter Personalberatern als attraktiv? Wir haben nachgefragt und die Antworten für Sie visualisiert! Mehr als 100 Berater deutschlandweit haben an unserer Marktumfrage teilgenommen und uns interessante Einblicke ermöglicht!
Während nur 11,5% der Befragten angaben, dass für sie der Weg in die Selbstständigkeit beispielsweise als Coach attraktiv erscheint, streben 37,5% an sich mit einer eigenen Personalberatung selbstständig zu machen. Doch welche Karriereoption ist wohl die attraktivste? Überzeugen Sie sich selbst im neuen solomero Insights.
